Chat sur les métiers du bâtiment et le développement durable
18 avril 2007
avec Jérôme Calvi, responsable régional environnement, M. Frédéric Wolf, chargé de mission environnement pour le Rhône et l'Ain et Mme Henrianne Espaignet, chargée de mission promotion des métiers et orientation des jeunes.
jo : bonjour. mon fils souhaite faire une formation dans les métiersdu batiment, électricien ou plombier, quelle est la demande à 3 ans, plus électricien ou plus plombier?
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Les demandes de formation en plomberie sont très nombreuses mais le nombre de places dans les établissements de formation est limité. Il y a plus de places disponibles dans les sections d'électricité.
téo : Je suis actuellement en 5ème et je voudrais savoir quels sont les métiers en rapport direct avec le développement durable?
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Aujourd'hui les métiers du bâtiment intègrent tous le développement durable. Par exemple, un peintre en bâtiment utilise aujourd'hui des produits moins nocifs pour l'environnement. Il intervient également pour améliorer l'isolation des bâtiments.
jo : merci pour votre réponse, quel est l'établissement auprés duquel nous pouvons nous renseigner, nous sommes sur Saint Badolph à proximité de Chambery?
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Sur le site Internet www.acorabtp.com vous trouverez toutes les coordonnées des établissements de votre secteur.
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Pour revenir sur le développement durable et les métiers du bâtiment : les enjeux énergétiques sont tels aujourd'hui que les activités techniques (électricité, plomberie, chauffage, climatisation...) évoluent et intègrent de plus en plus les énergies renouvelables (solaire, bois, géothermie, éolienne...).
téo : Existe t'il des experts conseils en technique de développement durable et si oui quel est le cursus à suivre ?
Henrianne, Frédéric et Jérôme : On en trouve dans les bureaux d'étude spécialisés dans la thermique des bâtiments. Il s'agit de postes d'ingénieur par exemple en génie thermique.
toutou : je prépare un bac S, je souhaite être conducteur de travaux, pouvez-vous me donner quelques explications sur le métier, ses avantages, ses inconvénients et surtout l'avenir de ce métier dans les 10 ans qui viennent?
Henrianne, Frédéric et Jérôme : C'est un poste passionnant à haute responsabilité qui nécessite une forte implication personnelle et de réelles qualités de management humain. Les besoins sont très importants et dans les 10 ans qui viennent il y aura de nombreux départs en retraite et dans tous les branches du bâtiment (gros oeuvre, finition, métiers techniques).
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Il y a une possibilité de formation en trois ans (première année par la voie scolaire puis 2 années en apprentissage Collaborateur d'encadrement de chantier à l'ISCO de Grenoble en partenariat avec l'institut de formation du BTP à Dardilly). Il est aussi possible de préparer un BTS et de se spécialiser en un an après.
PIV : Les filles sont-elles les bienvenues en formation et en recrutement ?
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Bien sûr, aujourd'hui on rencontre des filles dans la plupart des métiers, principalement en peinture où le contact avec la clientèle est très positif mais aussi en électricité, en encadrement, en miroiterie...
téo : Merci, mais pouvons nous consulter par exemple lors de la construction d'une maison ou d'un immeuble un expert qui peux attester et nous conseiller sur les techniques existantes ou bien c'est uniquement l'architecte qui définit ces instructions en matière de développement durable.
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Oui vous pouvez consulter un expert qui travaille soit en bureau d'études soit à son compte.
pat : concernant votre réponse sur les formations en plomberie, nous avons l'impression qu'il y a un décalage énorme entre le système éducatif et la réalité économique. comment se fait-il que les places soient limitées alors que dans nos campagnes, nous devons attendre entre 6 mois et voire deux ans pour faire faire des travaux de plomberie, faute d'artisans plombiers.
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Les établissements de formation ont un nombre de places limité. La profession cherche des solutions pour augmenter le nombre de places disponible pour mieux répondre à la demande.
PIV : et en conducteur de travaux ?
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Oui tout à fait, une fois qu'on a montré sa maîtrise technique du sujet, on est bien acceptée par le personnel de chantier.
juju : Vous parler des conducteurs de travaux qui seront nombreux à remplacer dans dix ans mais en ce qui concernent les autres métiers du bâtiment, pouvez-vous nous en dire plus?
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Tous les métiers du bâtiment sont concernés de l'ouvrier jusqu'au chef d'entreprise. On sait qu'il va y avoir de nombreux départs à la retraite, on parle même de "papy boom", il convient donc de former aujourd'hui le personnel qualifié de demain.
pat : pensez-vous que des solutions seront trouvées avant 2008, sachant que cela devient un réel problème, il y a de plus en plus d'entrprises extérieures au monde rural qui acceptent de faire des travaux jusqu'à plus de 100 kms de leur siège.
Henrianne, Frédéric et Jérôme : La profession met tout en oeuvre mais il est parfois difficile de trouver un repreneur pour une petite entreprise en zone rurale.
juju : Les salaires ont-ils évolué car les salaires ne sont pas au niveau de la difficulté et de la dureté du travail accompli
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Aujourd'hui on est mieux payé dans le bâtiment que dans l'industrie ou la fonction publique. Il est possible quand on est motivé d'évoluer dans l'entreprise et de gravir les échelons.
PIV : pour favoriser le développement des artisans des solutions genre sociétés de portage existent-elles déjà dans votre secteur ?
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Pas à notre connaissance.
pat : Je tiens à vous préciser que les entrprises dans le monde rural sont ,il est vrai petites, mais avec un volume de chiffre d'affaire extrèmement important, trés souvent même superieur à une entreprise moyenne, et en plus nos artisans ont une qualité de vie autre que celle des artisans des grandes villes.
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Nous sommes d'accord avec vous. Il y a du travail pour toutes les entreprises que ce soit en zone rurale ou en milieu urbain.
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Concernant le développement durable, on peut dire que les nouveux enjeux énergétiques et environnementaux rendent les métiers du bâtiment encore plus intéressants. Parallèlement des progrès sont faits en matière d'hygiène et sécurité pour le personnel de chantier.
juju : Vous dîtes qu'il y a une possibilité d'évouler dans le bâtiment mais lorsque l'on est plombier à part se mettre à son compte je ne vois pas comment évoluer
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Selon la taille de l'entreprise, les postes sont variés. Un plombier peut devenir chef d'équipe, chef de chantier, conducteur de travaux, chargé d'affaires, responsable commercial et même directeur d'agence.
Henrianne, Frédéric et Jérôme : Pour plus d'infos sur les métiers et les formations du bâtiment, vous pouvez vous connecter au site www.acorabtp.com
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